L’assenza della preventiva contestazione dell’addebito, in caso di licenziamento disciplinare, comporta il diritto del lavoratore alla reintegra (Cassazione n. 28927/2024) Una lavoratrice ha impugnato giudizialmente il licenziamento disciplinare irrogatole dalla datrice di lavoro in considerazione del fatto che lo stesso era stato intimato senza alcuna preventiva contestazione di addebito. La Suprema Corte, chiamata ad esprimersi […]